9月2日下午，南阳市中级人民法院党组副书记、常务副院长刘鹏一行五人对卧龙区人民法院2014年绩效考评工作进行年中督导。卧龙区法院领导班子、审管办全体成员及部分中层干部参加了会议。

    会上，刘鹏副院长一行通报了上半年卧龙区法院绩效考评相关指标在省高院、市中院所占位次，指出了存在的问题，分析了原因，并对下阶段的工作进行了安排部署。刘鹏副院长要求卧龙区法院把压力转化为动力，找漏洞、找短板、找差距，奋力追赶，创先争优，从四个方面努力推进各项工作，打好翻身仗。一、心态要调。要有问题意识，居安思危意识，保持压力，同时要有胜不骄、败不馁的精神，敢于争先创优。二、状态要好。要有一种劲头，不达目的，誓不罢休。要进一步调整工作重心，明确工作重点，力争实现“单项工作争第一，整体工作创一流”的目标任务。三、事要抓实。对当前形势要认识清，对当前任务要部署清，凡事抓小、抓早、抓严、抓细，确保不在细节上失分。四、功要下大。要强化责任意识，强化班子责任，强化部门责任，强化个人责任。班子成员对工作要多问，涉及分管的工作要多抓，队伍要多带，工作不积压，问题不积累，围绕重点工作下大力气、下真功夫向前赶一赶，确保各项工作在年终考评前有大的提高。

     卧龙区法院党组书记、院长乔国和对南阳市中院领导的关心、爱护和支持表示感谢。乔院长表示，绩效考核是最有效的工作方法，中院领导问题点评透彻，原因分析深刻，工作指导到位，方法交流具体，对班子很有启发。在最后四个月，卧龙区法院将紧紧围绕省高院、市中院绩效考核指这支挥棒工作，进一步强化大局观念，下大功夫，下苦功夫，狠抓落实，同时与上级法院、兄弟法院多沟通、多求教，做好加减法，不放过任何一个可能扣分的因素，力争年终绩效考评时在全省法院有一个较好的位次。

    卧龙区法院其他班子成员也分别作了表态发言。